《管理学季刊》(原:中大管理研究)(季刊)创刊于2005年,是中山大学管理学院于2005年底创办的一本联结海内外管理学界、同时又与国际惯例接轨的学术杂志。 《管理学季刊》办刊宗旨是:(1)推动中国大陆和海外的管理学学术研究及学术交流,搭建一个更广泛的管理学学术研究平台,为海内外前沿的管理学学术研究提供发表窗口;(2)在中国大陆倡导严谨的学术作风,鼓励采用与国际学术惯例接轨的、规范的管理学研究方法。 说明:该杂志未出现在新闻出版总署目录内,本站仅做历史信息展示,不提供任何服务。
数据收录:CSSCI 南大核心期刊(中文社会科学引文索引)(含扩展版),北大核心期刊(中国人文社会科学核心期刊),CSCD 中国科学引文数据库来源期刊(含扩展版),
期刊荣誉:
期刊级别:CSSCI南大核心期刊,
栏目设置:以马列主义,毛泽东思想,邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,贯彻党的教育方针和“双百方针”,理论联系实际,开展教育科学研究和学科基础理论研究,交流科技成果,促进学院教学,科研工作的发展,为教育改革和社会主义现代化建设做出贡献。
国内期刊要求不见得会比国外要求低,录用难度不低;很多核心上的论文完全是EI的水平,但是核心在评奖评优就是不如EI好使;
学术小白如何顺利发表第一篇期刊论文,有专业老师指导吗?
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有的学者说,正确的理论只能在适当的时机发表出来,说早了,会挨批甚至挨整;说迟了,落后于实践,也就丧失了其价值
一般来说知网论文学术水平高一些。希望发表在哪个收录网站就从哪个网站下载相关主题的文章。不是所有下载的文献都是符合自己要求的,首先粗略阅读,只看标题和摘要,符合自己预期范围的保留,不符合的删掉。这样筛过
发表论文确实可以加分的.一般本科生发表的话比较推荐好一点的普刊,现在刊物版面基本都要到明年了,这里给大家推荐一下。
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