正文:企业信息化可使企业文化建设实现最优化,决策科学化,共享的信息可为企业的文化建设服务,为决策提供可靠的依据。在企业文化建设过程中,管理层的决策和对过程中的某些调整都是基于对统计数据资料的分析做出的,而且传统的手工操作收集的数据资料因为建筑企业点多、线长、面广往往不全面不真实。要建立对信息进行高效地采集、加工、传递和实时共享的支持系统,减少部门之间对信息处理的重复工作。其次,为使监督检查等控制及信息反馈变得更为及时有效,还应建立信息反馈系统,以保证企业文化建设的实效和实际效果。
3、企业文化建设成果展示系统
企业文化的建设成果要定期进行对外展示,展示的方式除了利用外部媒体外还应注重企业自身的宣传,其中最主要的就是企业网站的建设。企业应十分注意对网站的维护和定期更新工作,使他真正变成建筑企业宣传自身文化的平台。企业进行成果展示的内容主要包括企业业绩,企业形象,企业理念,企业战略等。对企业文化实施过程中的每一步都应进行介绍和展示,充分体现文化建设的决心。对内部可以产生很好的凝聚力,最外部则可以达到宣传的效果。
参考文献:
- 王万义,建筑企业文化及其管理,理论界,2009.5
- 高泉平,浅议建筑企业文化的构建,中国水运,2008.3
- 陈津生,建筑企业文化与管理,中国建筑工业出版社,2006
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