(3)大力提倡社会对培训的资助

　　全社会要大力广泛宣传农民工职业培训的社会公益性，倡导社会慈善人士和机构对农民工职业培训的资助。鼓励社会各界通过成立专门的农民工培训资助慈善基金专项支持农民工培训，并不断构建和完善相应的贫困农民工培训资助体系，倡导和鼓励社会各界积极的为农民工职业培训献计献策和投入物力支持。另外，在积极倡导国内社会力量对农民工培训支持的同时，还可积极争取国外国际对我国农民工职业培训的支持，如争取世界银行、世界农合组织、西方发达国家对口农村扶贫机构和国外大型企业对我国农民工培训事业的支持。

　　(4)农民工个人适当投入

　　农民工本人是农民工职业培训的最直接也是最大受益者，虽然农民工普遍的生活状况和经济状况不好，但是根据目前我国农民工人数众多国家完全负担所有费用确有一定困难的情况，农民工还是应该对培训的费用适当的承担一部分，对于家庭经济确有困难的可以采取政府无息贷款，在培训就业后再由农民工个人分期偿还，或是由企业和培训机构先行垫付，随后从就业后的工资中分期扣出。

　　3、搭建培训就业一体化平台是关键

　　就业是农民工培训的最直接目标，培训就是为了使农民工在城市更好的就业。农民工培训不能仅仅只停留在培训上而应该提供培训就业一体化服务。

　　( 1)搭建就业信息收集网络

　　要充分发挥各级政府驻外办事机构、劳动部门驻外信息服务机构、职业中介服务机构、各培训机构和现代信息服务网络的信息服务功能，搭建一个就业信息收集网络，搜集和传递城市企业事业单位的劳务需求信息，然后充分利用本地的培训资源开展有岗位针对性的培训，实现有组织、有订单、有目的劳务输出。

　　(2)搭建劳动力供需服务平台

　　现代信息网络可以达到即时信息交流互动，所以要充分利用互联网为培训就业搭建一个有效的网络信息服务平台，实现劳动力供需信息互动交流。劳动力输出地要努力形成市、县、乡三级劳务信息服务网，做好本地劳动力资源信息的收集、统计和发布，并力求确保信息的准确性和时效性。劳动部门要做好劳动力市场劳务信息的监测、预报和有效的组织管理。

　　(3)充分发挥职业中介服务作用

　　职业中介机构信息渠道灵通、数量巨大且分布广泛几乎遍布大街小巷。虽然目前存在服务水平良莠不齐和一定的欺诈性，但是如果要对现有私营的职业中介服务机构严格要求、加强组织管理和监督举报，并对公益性的社会职业中介加大支持力度、不断扩大规模、扩展服务队伍、提高服务水平，使其与私营职业中介一起形成就业服务网络，将会对农民工职业指导和就业服务起到很大的推动作用。

　　(4)做好就业后的跟踪服务

　　政府部门要组建专门组织做好农民工就业的跟踪服务，解决农民工就业后工作和生活中遇到的困难，在帮助转移的农民工解决生活上困难的同时也要特别关注与用人企业的劳动合同签定、劳动保障及维权等方面并提供及时咨询帮助等跟踪服务，做好农民工培训就业全程化服务。

　　(5)逐步将农民工纳入社会保障体系

　　劳动法规定劳动者享有社会保障的权利，农民工在用人企业与其它职工同样劳动，作为劳动者理应依法享有同样的社会保障权利。要打破严重阻碍城市化进程的城乡二元户籍制度，改革建立在二元户籍制度基础上的社会保障制度，扩大社会保障的覆盖范围，逐步将已经离开农村但又没有城市户口的农民工逐步的纳入到城市社会保障体系中来。

　　总之，农民工职业培训是事关新农村建设、工业化和城市化建设以及全面小康社会建设的一项重要民生工程，全社会都要重视和支持农民工职业培训，并对培训中出现的问题不断的改革探索以全面促进农民工培训工作的顺利开展。

　　参考文献：

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　　[4] 张跃进.中国农民工问题解读[M].北京：光明日报出版社,2007

　　[5] 全国农民工文化生活状况调查课题组.当代中国农民工文化生活状况调查报告[M].北京：中国社会科学出版社,2007

　　[6] 惠宁,霍丽.中国农村剩余劳动力转移研究[M].北京：中国经济出版社,2007

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